Double Eleven 為每個員工統一加薪 2500 英鎊年薪，並解釋這是為了幫助面臨生活成本上漲的員工。
Double Eleven 工作室位於英國米德爾斯堡，參與過不少著名項目，諸如《腐蝕》的主機版，《我的世界地下城》和《監獄建造者》。
本次加薪涵蓋全體員工，從初級職位到部門主管都可以享受。為了避免對收入低的員工不利，加薪數額是統一的。此舉雖然受到員工的歡迎，但引發了外界對該公司財務健康的討論。
Double Eleven 財務總監 Kimberley Turner 解釋說，這是為了幫助員工更有彈性地度過如今這個「充滿不確定性的經濟時期「，並且公司也需要」吸引和留住最優秀的人才「。
該公司還表示，加薪將追溯到 2022 年 4 月，補發之前月份的加薪數額，以補助員工之前因為生活成本上升產生的額外開支。同時不會影響今年的年度獎金和績效。
今年初，Double Eleven 被《星期日泰晤士報》評為英國增長最快的企業之一，這也使得該公司得以有資源來做之前沒辦法做的事情。
面對生活成本上漲，還有一些英國企業也選擇為員工加薪。財務總監 Turner 解釋說，如果 Double Eleven 不是一家遊戲公司，那恐怕很難採取這樣的加薪措施。他們只是選擇了自己認為正確的方向。
來源：BusinessLive
來源：遊戲時光
